Skip to content
EILA จัดอบรมบุคลากร “แปลงค่านิยมองค์กรสู่พฤติกรรมที่พึงประสงค์” เสริมสร้างวัฒนธรรมการทำงานร่วมกันอย่างมีคุณภาพ#
เมื่อวันที่ 17-18 กรกฎาคม 2568 ที่ผ่านมา สำนักการศึกษาและนวัตกรรมการเรียนรู้ (EILA) มหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์ จัดอบรมโครงการพัฒนาบุคลากรฯ ครั้งที่ 4 หัวข้อ “แปลงค่านิยมองค์กรสู่พฤติกรรมที่พึงประสงค์” เพื่อเสริมสร้างความเข้าใจในค่านิยมองค์กร และถ่ายทอดแนวทางในการประยุกต์ใช้ค่านิยมดังกล่าวในการปฏิบัติงานให้เกิดผลอย่างเป็นรูปธรรม ณ โรงแรมบีพี สมิหลา บีช แอนด์ รีสอร์ท จังหวัดสงขลา การอบรมในครั้งนี้ได้รับเกียรติจาก น.สพ.ปรีดา ตันติเวสส และ ภก.ศรัญญู เทศแสวง วิทยากรผู้เชี่ยวชาญด้านการพัฒนาทักษะและการทำงานเป็นทีม ถ่ายทอดความรู้และจัดกิจกรรมเชิงปฏิบัติการ เพื่อกระตุ้นให้บุคลากรตระหนักถึงบทบาทของตนในการขับเคลื่อนองค์กรสู่เป้าหมายร่วมกัน ผ่านพฤติกรรมการทำงานที่สอดคล้องกับค่านิยม ถือเป็นอีกหนึ่งกิจกรรมสำคัญในการเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กรที่เข้มแข็ง พร้อมรับมือกับการเปลี่ยนแปลง และส่งเสริมให้บุคลากรของ EILA สามารถทำงานร่วมกันได้อย่างมีประสิทธิภาพ ภายใต้ค่านิยมเดียวกันอย่างมีประสิทธิภาพภายใต้ค่านิยมเดียวกัน#
Related Posts
เชิญชวนเข้าร่วมอบรมเชิงปฏิบัติการ Monitoring and Program Evaluation
สำนักการศึกษาและนวัตกรรมการเรียนรู้ มหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์ ร่วมหารือกับ Hatyai Village เพื่อพัฒนาการศึกษาเชิงบูรณาการกับการทำงาน
บุคลากร EILA สุดเจ๋ง! คว้ารางวัลมุ่งสู่แนวปฏิบัติที่เป็นเลิศ จากงานเวทีคุณภาพ มหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์ (PSU Quality Award) ประจำปี 2568
เปิดรับสมัครคัดเลือกนักศึกษา เพื่อรับทุนสนับสนุน “ทุนการปฏิบัติสหกิจศึกษานานาชาติ (ประเภท Outbound)” ภาคการศึกษาที่ 2/2568 (CWIE Outbound)
We use cookies to enhance your browsing experience, serve personalized ads or content, and analyze our traffic. By clicking "Accept", you consent to our use of cookies.
เรามีการใช้คุกกี้ที่มีความจำเป็นอย่างยิ่ง หรือเพื่อการทำงานของเว็บไซต์ และเครื่องมืออื่นๆ เพื่อช่วยเพิ่มประสบการณ์และเพื่อประสิทธิภาพในการใช้งาน คุณสามารถศึกษารายละเอียด นโยบายแนวปฎิบัติการใช้คุกกี้ มหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์ ได้ที่ PSU Privacy policy Accept (ยอมรับ) Privacy policy